Coolblue-cultuur
Coolblue heeft een unieke ondernemerscultuur. Dat is wie we zijn, waar we voor staan, wat ons verbindt en hoe we met elkaar omgaan. Onze cultuur is geworteld in 4 kernwaarden: Eigenzinnig, Vrienden, Flexibel en Gewoon, doen. Die vinden we zo belangrijk dat ze op onze muren staan en terugkomen in al onze evenementen en tradities.
Tradities
We hebben veel echte Coolblue-tradities. Zo zetten we onze jubilarissen in het zonnetje met een eigen Galerij der Groten portret en een cadeaupakket. Iedere maand zijn er tientallen Coolblue’ers 5, 10, 15 of zelfs 20 jaar in dienst. Ook bedanken we alle Coolblue’ers elk jaar voor hun harde werk met een eigenzinnig kerstpakket.
Tradities
We hebben veel echte Coolblue-tradities. Zo zetten we onze jubilarissen in het zonnetje met een eigen Galerij der Groten portret en een cadeaupakket. Iedere maand zijn er tientallen Coolblue’ers 5, 10, 15 of zelfs 20 jaar in dienst. Ook bedanken we alle Coolblue’ers elk jaar voor hun harde werk met een eigenzinnig kerstpakket.
Coolblue-carrières
Carrières in plaats van banen
Bij Coolblue geloven we in carrières in plaats van banen. Daarom bieden wij onze Coolblue’ers de juiste handvatten waarmee zij elke dag een beetje beter kunnen worden. Met succes, want de helft van onze 6.000 Coolblue’ers is doorgegroeid naar een andere functie binnen het bedrijf. We doen bij Coolblue veel zelf, zoals het creëren van onze reclames. Ook hebben we onze eigen infrastructuur met onder andere een eigen bezorgservice, winkels en magazijn. Hierdoor zijn er veel verschillende functies binnen het bedrijf en is er altijd wel een passende doorgroeimogelijkheid.
Suniversity
Op onze Suniversity helpen we Coolblue’ers met de volgende stap in hun carrière door ze op te leiden tot gecertificeerd zonnepanelen- en laadpaleninstallateur. Dit doen we in ons eigen trainingsinstituut en in het veld.
Schuurschool
Op de Schuurschool in ons Pakketpark stomen we studenten in 2 jaar klaar tot logistieke specialisten. Ze werken 3 of 4 dagen per week in ons megamagazijn en krijgen 1 dag per week les in ons eigen klaslokaal. De studenten krijgen gewoon doorbetaald, ook op hun lesdag. Ze leren alles over logistieke processen, van theorie tot praktijk, met een erkend diploma én kans op een vast contract als resultaat.
Studiefabriek
In onze Studiefabriek bieden we trainingen, e-learning modules en interne stages aan voor alle Coolblue’ers.
Werkplekken
Bij Coolblue investeren we niet alleen in onze Coolblue’ers, maar ook in hun werkplekken door het hele land. In onze winkels, depots, vanuit huis, of op kantoor in Nederland, België of Duitsland. Zelfs ons magazijn hebben we omgetoverd tot Pakketpark.
Coolblue’ers werken met de nieuwste laptops en krijgen thuiswerktegoed, inclusief een comfortabel bureau en bureaustoel. Onze kantoren zijn voorzien van ergonomische werkplekken en eigenzinnige vergaderkamers. We zijn trots op deze locaties. En laten deze dan ook graag zien aan onze vrienden en familie tijdens Coolblue Vader- en Moederdag en de Familie-en Vriendendag.
Meer lezen over werken bij Coolblue? Ga dan naar Werkenbijcoolblue.nl.
